多彩な仕事を支える。
働く人のしあわせを支える。
縁の下のサポート力が
次の「もっと」の原動力。

コーポレート部門

北電興業は、何をしている会社なのか。
その問いこそが、この会社の本質を知る鍵です。
土木、建築、広告、燃料、資源、商事、不動産。
多分野にまたがる事業部門の
円滑な事業運営を支え、
ひとりひとりの従業員サポートに
力を尽くすのが、
北電興業の
コーポレート部門である企画部・管理部。
人事労務、総務、システム、経理、経営企画など
縁の下の力持ちの仕事が積み重なって、
北電興業の
多様性に満ちた
「もっと」が生まれる力になります。

事業部門のビジネスと職場環境を支える
コーポレート部門の仕事

適正な企業活動の推進

お客さまや地域のみなさまとの信頼関係を維持することは、企業が果たすべき重要な社会的責務です。北電興業では、社長を委員長とする「CSR委員会」を設置し、リスクマネジメント、環境保全への取り組み、コンプライアンスの徹底をはじめとして、みなさまのご期待と信頼に応えるCSR活動に取り組んでいます。

企業発展に寄与する人材の育成

お客さまに満足・信頼していただける確かな技術、きめ細かなサービスの提供を目指し、新入社員から管理職までビジネススキルや専門的な知識・技術の向上を目的に、階層別および部門別の教育・研修を実施しています。通信教育の受講や資格取得、学習サークルなど、従業員の意欲的な自己啓発の取り組みを支援しており、会社指定の資格を取得した従業員には「資格取得祝金」を支給し、モチベーションの維持向上につなげています。また、従業員がいきいきと働きがいをもって能力を発揮し、活躍できる職場環境の形成を目指した働き方改革の推進や福利厚生施策の充実・支援などにも積極的に取り組んでいます。

安全衛生活動

安全と健康の確保は全てに優先するという基本的考えの下、事業活動に関わる全ての人の安全と健康の確保に取り組んでいます。建設業の現場工事等における安全確保については、リスクアセスメント手法による安全管理を取り入れ、協力会社と一体となって継続的な労働災害防止活動に取り組んでいます。また、従業員の健康管理については、各種健康診断の確実な受診、相談体制の確保・充実など、心身ともに健康で活力溢れる職場づくりに向けて健康経営諸活動を推進しています。